爱养殖网(养鸡行业的困境如何突破，根源何在？第四代养鸡人来袭)

不管你怕不怕困境，养鸡行业现实中的困境却无法避免。"根源何在？"一个声音响彻脑际。对呀，"养鸡业"透过事物的现象看本质从"根本"上解决问题。我很担心，蛋鸡疾病何时才能到头。看看我们国家的棉花有了抗虫棉，小麦不仅要求产量高还要抗倒伏。蛋鸡的方向呢？完全是以国外的经验来做的，呼吁国内的专家和行业龙头们，不要仅仅跟在老外的屁股后不管国内实际的去争冠军，这些没有实际意义的称号，定下你们的心，为中国的蛋鸡行业发展去做实际有用的事吧！

一些有代表性的大养鸡场，国家的补贴政策逐步到位了，每县名额不等，规模必须在1万只以上，鸡友们很关注，有的能争取到，有的没争取到。即使争取不到，也不要怨天尤人，地球是圆的，世道是平衡的，这里少一点，其他地方就会多一些，用一颗平衡心看待吧，养好鸡是关键。

主要是从政策的背后，看到的是发展趋势，可能在5----10年内，养鸡场的地区规模将达到比较稳定状态，也就是你要成为规模化养鸡场，必须在1万以上。与一些客户交流，感觉以后的养鸡场淘汰兼并会加剧，等50多岁养鸡的这一代人5---10年后，必然出现新一代的养鸡人。我大致把养鸡的人群分为四种：

一、改革开放后的第一代养鸡人，起步于八十年代，由最初的百十只起家，饲料0.3元，鸡蛋价格3元至5元，成为最初的农村致富标兵，养鸡状元等称号。也经历了1998年前后饲料疯涨，鸡瘟盛行无药无疫苗的痛苦。但坚持至今，年龄一般至少在50岁以上，大部分属于比较成功，存栏规模一般在1万只以上，没有贷款，不论行情好坏，都坚持在行，可以说是把一辈子心血都倾注于蛋鸡事业了，目前状况大部分都有后代继承产业，家产一般可以在百万以上，有近30年的经验和行业动荡的心理素质。比较能接受新事物，又向现代化饲养技术学习和设备改造的意愿，又有行业内比较广泛的人力资源，应该说将来比较稳定。

二、第二代养鸡人：起步于九十年代，一般年龄在40岁左右，规模在5000左右，养鸡至今，没有经过让人兴奋的好行情，在印象中就是好一年赔一年，再病一年，资金比较紧张，导致只认价格不管质量，饲料赊欠，养殖环境恶劣，家中上有老下有小，养鸡只能是为了比较好的养家糊口，一般有其他副业，养鸡只能是生活得手段，如果有好的生活来源，绝不会再去养鸡。

三、第三代养鸡人：起步于2000年后，为响应国家政策下岗、转业等渠道新入行不足十年，规模一般在5000以上，基本实现了自动化，大部分都能上网，愿意接触新观念，对产品质量品牌比较看重，专业化养鸡。但是经验少，养鸡技术不够全面，细节管理不到位，行业风险估计不够，这样的养鸡场在行业动荡中必然有一部分被淘汰，留下的发展会更快更大更稳健。

四、第四代养鸡人：应运而生，10000-50000只存栏的家庭农场模式，符合当前国情及现状，适度规模化。夫妻两，房舍设备条件好一些的，一般管理2-3万只鸡是可以的，不吃力，也不费力，基本可满足，或者适度少雇人。1-5万只滚动发展起来的鸡民，多数房舍属于经济型，资金投入属于中等水平，房舍条件相对较好，管理水平较高，资金相对充裕一些，再加上多次行情波峰与波谷的洗礼，经验丰富，养殖所得的收入基本都投入到养殖房舍等配套设施上，只能继续往下养。养殖时间超过10年及以上的老鸡民，累积滚动发展，养殖经验丰富，且思维意识超前的，基本规模都发展到1-5万只区间内，这部分群体，是经历过多次行情周期波动洗留下的养殖精英部分，也是今后暂时一段时间内，养殖的主流群体。

从政策面来看，国家就是要扶持规模化养殖场，减少鸡病传播，利于控制，同时可以避免行业的“一哄而上，一涌而下”。国家强调改革和开放，农业再次被重视，规模化、现代化、技术化、科学化、健康化、绿色化养鸡应该是未来的趋势。记得有人说过，要想成功，最简单的就是抓住趋势，抓住最大的趋势，回头想想第一代养鸡人，在78年改革开放的大趋势下，当时抓住了社会的大趋势便获得了第一桶金。而目前社会状况，不是也在酝酿着一场新的改革吗？所以，蛋鸡行业不是没有前途，只是我们暂时没有抓住这一行业的真正的大趋势罢了.